xizmeta piştî-firotinê
SUNRISE pargîdaniyek nûjen e ku di hilberîna vexwarinê û endezyariya tevahî rêzê de pispor e, ku lêkolîn û pêşkeftina teknolojiyê, sêwirana hilberê, hilberandin û çêkirin, û karûbarê piştî firotanê ya pêş-firotinê yek dike.Li gorî prosedurên karûbarê piştî firotanê û rêgez û rêzikên rêveberiya piştî firotanê, em karûbarê piştî firotanê û kalîteya karûbarê piştrast dikin, da ku bigihîjin razîbûna xerîdar.Li gorî rêzika pargîdanî ya "yekserî û durustî, rêzgirtina ji yên din, karûbarê dilpak û dilxwazî ji serkeftinê", pargîdanî xwedan navendek endezyariyê û beşa karûbarê taybetî ye ku bi wijdanî karê karûbarê têkildar bicîh bîne da ku hewcedariyên peydakirina karûbarê bi kalîte ji xerîdaran re bicîh bîne. li welat û li derve.
Li gorî alavên hilberînê yên cihêreng, navenda endezyariyê teknîsyenên pispor ên xwedî ezmûn destnîşan dike, endezyar berpirsiyar in ji bo sazkirin û peywirdarkirinê, li gorî daxwazên peymanê, xebata xwe li gorî nexşeyê biqedînin, û wergirtina alavên pejirandî di hilberîna normal de.
Piştî sazkirin û peywirdarkirina alavên hilberînê yên ku ji hêla xerîdar ve hatine kirîn, hemî agahdariya têkildar dê têkeve pergala rêveberiya karûbarê pelê ya taybetî, bikar anîn û xebitandin dê di wextê de ji hêla pargîdaniya me ve, bi karûbarê bilez û biwext û prosedurên serdanê vegerê yên birêkûpêk ve têkildar be.
Pargîdanî xwedan pergalek rêveberiya karûbarê piştî firotanê ya bêkêmasî ye, pergalek rêveberiya standardkirî ya beşa karûbarê piştî firotanê saz kiriye, ji bo sazkirin û peywirdarkirina personelên karûbarê piştî firotanê û karûbarê karûbarê piştî firotanê ji bo xerîdar, xwedan pêdiviyên standard ên taybetî hene. koda tevgerê, pêvajoya karûbarê piştî firotanê, çareserkirin û birêvebirina pirsgirêka piştî firotanê ya kevneşopî, û bi rêkûpêk personelên karûbarê piştî firotanê li ser hilber û zanîna pîşesaziyê perwerde dike û dixwîne.Bi domdarî kalîteya karûbarê piştî firotanê baştir bikin.
Berî ku alavên hilberînê bigihîjin kargeha xerîdar, ji kerema xwe randevûyekê bi beşa karûbarê piştî firotanê re bikin da ku bigihîjin malperê.Li gorî pêwîstiyan dê endezyar di wextê xwe de bigihin cihê bûyerê.Dema ku rewşa awarte ya di xebata alavan de nekare were çareser kirin, ew ê rasterast ji beşa karûbarê piştî firotanê ya pargîdanî re were vegerandin.Dema ku were agahdar kirin, pargîdanî dê bersivek bi wext bide û pê re mijûl bibe.Ger hûn nikaribin pirsgirêkê çareser bikin, pargîdanî dê di demek herî zû de bigihîje malperê da ku pirsgirêkê çareser bike.Di hundurê pargîdaniyê de pergalek berpirsiyariyê heye, her endezyarek ku nekare pirsgirêkên xerîdar di wextê xwe de çareser bike, bibe sedema nerazîbûna xerîdar an jî bibe sedema bandorek xirab û zirarê bide xerîdaran, personelên têkildar ên piştî firotanê dê berpirsiyariyek diyar hebe ku were agahdar kirin û ceza kirin.
Ji bo ku em pê ewle bin ku personelên teknîkî yên xerîdar dikarin performansa alav û bernameya xebitandin û lênihêrînê master bikin, ji bilî perwerdehiya li cîhê, em dikarin xerîdar perwerdehiya teknolojiya taybetî ya di nav pargîdaniya xwe de peyda bikin.Li gorî hewcedariyên rastîn, dê xerîdar were vexwendin ku li kargeha ceribandina hilberîna vexwarinê ya pargîdaniya me, û kargeha nimûneyê were perwerde kirin.
Dabînkirina bêkêmasî ya parçeyên yedek li seranserê salê, bi lez destwerdana karsaziya fermana e-nameya têlefonê di her kêliyê de, plansaziya aksesûarên nûvekirinê dikare bibe karûbarê derî bi derî, ji bo xerîdar ku dem û lêçûn xilas bikin.
Li gorî encama lêkolînê û hewcedariya cûda, em ê hin serdanek ji xerîdarên xwe re saz bikin da ku em karibin pirsgirêkên ku dê di dema xebitandina makîneyan de werin çareser kirin.Em ê her gav xwe baştir bikin da ku em di her kêliyê de hewcedariya xerîdarên xwe bicîh bînin.Ji ber vê yekê ji kerema xwe karta karûbarê bi baldarî tije bikin.
Pargîdanî tamîrên mezin, navîn û piçûk, tamîrkirina parçeyan bi bihayê kargehê bi erzanî ji sedî 5, tamîrkirina 30 rojan, tamîrkirina navîn 15 rojan, tamîrkirina piçûk ji 3 heta 7 rojan dike.
Em ê meylên herî paşîn ên pîşesaziya pakkirinê ji xerîdarên xwe re peyda bikin da ku hûn naha pêşkeftin û pêşeroja pîşesaziya vexwarinê bikar bînin.
Amûrên ku ji hêla SUNRISE ve têne peyda kirin nû, pêşkeftî û pêbawer in, û hewcedariyên pêvajoyê bicîh tîne, û SUNRISE dê salek wekî garantiyek ji roja radestkirinê peyda bike.(ji bilî ku bi taybetî di peymanê de lihevhatî)
SUNRISE partiya pêwendiya giştî ya karûbarê giştî ya piştî firotanê ye, berpirsiyar e ku lihevhatina karûbarê piştî-firotanê ya giştî ya projeyê, ji bo çareserkirina pirsgirêkên piştî firotanê di pêvajoya sazkirin û komîsyonê de, hilberîna ceribandinê û paş-hilberînê de.
Ji bo ku em pê ewle bin ku teknîsyenên xerîdar dikarin performans û prosedurên xebitandin û domandina amûrê serdest bikin, pargîdaniya me bernameyên perwerdehiya jêrîn peyda dike:
1) Di pêvajoya hilberandin, civandin û ceribandina amûrên projeyê de, li gorî hewcedariyên xerîdar, em dikarin 1 an 2 teknîsyen an operatoran saz bikin ku biçin pargîdaniyê da ku perwerdehiya fêrbûna hevdemî pêk bînin (pargîdanî cîhê peyda dike û Xwarina çînî, çerxa perwerdehiyê bi gelemperî 3 û 7 roj e).
2) Di sazkirin û sazkirina alavên projeyê de ku ji malpera bikarhêner re hatî şandin, bikarhêner bi kêmî ve yek elektrîkê û yek fîterek peyda dike da ku di sazkirin û sazkirinê de bibe alîkar.Di pêvajoya avakirinê de, dê pargîdaniya me perwerdehiyê bimeşîne.Demjimêra perwerdehiyê di dema sazkirin û çêkirinê de bi gelemperî 5 heya 7 rojan e.
3) Di danîn û pejirandina alavên projeyê de, pargîdaniya me dê bi bikarhêneran re têkilî daynin da ku perwerdehiya pergala projeyê, berpirsiyarê perwerdehiya operatorên xeta hilberînê, xebatkarên lênêrînê, elektrîkê, bi rê ve bibin, da ku ew bi tevahî qaîdeyên xebitandina amûrê, lênihêrîn, çareserkirina pirsgirêkan bişopînin. û karên din.Dewreya perwerdehiyê bi gelemperî 2 û 4 roj di dema rakirin û wergirtinê de ye.
Ji bo ku em pê ewle bin ku personelên teknîkî yên xerîdar dikarin performansa alav û prosedurên xebitandin û lênihêrînê serdest bikin, ji bilî perwerdehiya li cîhê, xerîdar dikarin ji pargîdaniya me re bêne peyda kirin ku perwerdehiya teknîkî ya taybetî bistînin, an jî li gorî hewcedariyên rastîn dê werin peyda kirin. xerîdaran vexwendin kargeha meya ceribandinê ya hilberîna vexwarinê, fabrîkaya modelê ku perwerdehiyê bistînin.(çerxa perwerdehiyê bi gelemperî 1 û 2 roj di dema debugkirin û wergirtinê de ye)